湖北省审计厅

今年来，仙桃市审计局以“强素质、提能力、促发展”为目标，不断增强内审人员业务素养，持续提升全市机关事业单位内部审计工作能力水平。

“送法上门”，强化法规宣传。根据审计项目计划安排，依托审计进点会，组织各审计组开展“送法上门”活动10余次，通过前往被审计单位开展法律宣讲活动，向被审计单位发放《审计法》《审计署关于内部审计工作的规定》等法律法规，增强被审计单位对“建立健全内部审计制度”规定的认知，促进内部审计在加强会计基础工作能力、提升单位内部控制效果等方面发挥重要作用。

“以审代训”，强化人才培养。结合审计工作需要，与市委组织部协商沟通，相关市直单位择优选派4名内审人员参与审计项目，进行跟岗学习，切实做到“以审代训、以审促学”。通过强化审前培训、细化审中指导、优化审后交流等方式，过程化管理内审人员跟岗流程，推动内审人员深度参与多项审计项目，拓宽内审人员视野，全方位提升审计业务水平。

“答疑解惑”，强化业务指导。组织审计专家和业务骨干采取现场指导、交流座谈等方式，分级分层对被审计单位内部审计工作进行指导，全面讲解仙桃内审制度及机关财务行为规范，通过答疑解惑、互动交流等方式提升内审人员工作能力，及时发现被审计单位内部审计工作中出现的亮点、特点，推广内部审计经验，促进全市内部审计事业不断提升。